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Logo VdK Nordrhein-Westfalen Foto: VdK Nordrhein-Westfalen
DÃœSSELDORF (kobinet)
Die Ankündigung von Gesundheitsminister Carsten Linnemann, eine weitere "Strukturkommission Pflege" einzuberufen, ist nach der Einschätzung des Sozialverbands VdK in Nordrhein-Westfalen ein klares Signal des Aufschiebens. "Die Konzepte zur Reform der Pflege und Pflegeversicherung liegen längst auf dem Tisch – was fehlt, ist der politische Wille, sie endlich umzusetzen", betont VdK-NRW-Präsident Horst Vöge. "Statt die dringend notwendigen Maßnahmen weiter zu verzögern, muss die Politik jetzt handeln." Gegenüber der FAZ räumte Linnemann ein, dass unser Pflegesystem nicht zukunftsfest ist. Doch die Krise ist keine ferne Drohung – sie ist längst Realität. Pflegekräfte sind am Limit, Angehörige überlastet, und die Qualität der Versorgung leidet. Schon heute fehlen zehntausende Fachkräfte, und die Zahl der Pflegebedürftigen steigt rasant. Aktuellen Hochrechnungen zufolge auf 7,5 Millionen bis 2050.
Wie immer war die Tagesordnung bei der hybrid durchgeführten Mitgliederverssammlung der Interessenvertretung Selbstbestimmt Leben in Deutschland (ISL), die am 10. und 11. September 2026 in den neuen Räumen der von der ISL getragenen Bürogemeinschaft in Berlin-Mitte stattfand, umfangreich. Von den Berichten aus den Zentren für selbstbestimmt Leben (ZsL), über Diskussionen zu aktuellen Gesetzgebungsverfahren, wie das Behindertengleichstellungsgesetz, bis hin zur geplanten Reform der Eingliederungshilfe gab es viel zu besprechen. Dabei wurde turnusgemäß auch der neue Vorstand der ISL gewählt. "Neu begrüßen können wir Juliane Harms, die beim Bildungs- und Forschungsinstitut zum selbstbestimmten Leben (bifos) arbeitet. Sie rückt für Horst Frehe in den Vorstand. Wiedergewählt wurden Jenny Bießmann vom Verein aktiv und selbstbestimmt (akse) und Uwe Frewert vom Verein Selbstbestimmt leben in Nordhessen (SliN). Der erweiterte Vorstand wurde wieder ins Leben gerufen und ist durch Heiner Popken vom Zentrum für selbstbestimmtes Leben (ZSL) Nord . und Florian Sanden von Europäischen Netzwerk zum selbstbestimmten Leben (ENIL) besetzt. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Euch und danken Horst Frehe für den jahrelangen Einsatz für die ISL und das Selbstbestimmte Leben. Zudem freuen wir uns sehr, dass der Verein jumemb von jungen Menschen mit Behinderung unser neues Mitglied ist. Die Unterstützung der jungen Selbstvertreter*innen ist sehr wichtig für uns", heißt es auf Facebook vonseiten der ISL.
Für Uwe Heineker hat das Lesen von Stellenanzeigen der Sozialwirtschaft mittlerweile einen hohen Unterhaltungswert. Der Landesverband der Lebenshilfe Nordrhein-Westfalen (NRW) sucht aktuell eine neue Landesgeschäftsführung. Diese hat sich der selbst behinderte gelernte Sozialarbeiter Uwe Heineker genauer angeschaut und sich dazu unter Hinzuziehung der Künstlichen Intelligenz seine Gedanken gemacht, die in der folgenden Kolumne für die kobinet-nachrichten gipfelten.
Das LWL-Inklusionsamt hat 2025 in 35,7 Prozent der streitigen Kündigungsschutzverfahren den Arbeitsplatz schwerbehinderter Menschen erhalten. Insgesamt gingen beim Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) knapp 2.700 Anträge von Arbeitgebern auf Zustimmung zu einer Kündigung ein, darunter knapp 1.800 Fälle, in denen sich Arbeitgeber:in und Arbeitnehmer:in nicht einigten. In diesen Fällen gelang es den LWL-Fachkräften, 630 Kündigungen zu verhindern. LWL-Sozialdezernent Takis Mehmet Ali erklärte, die Sicherung bestehender Arbeitsverhältnisse sei die Kernaufgabe des Inklusionsamts: "Bei diesen streitigen Fällen gelang es dem LWL in 35,7 Prozent der Kündigungsschutzverfahren, den Arbeitsplatz zu erhalten. Das war möglich, weil unsere Fachkräfte die Unternehmen beraten haben, unsere Fachdienste dabei geholfen haben, die Arbeitsplätze so umzugestalten, dass die Arbeitnehmer:innen mit Behinderung hier weiter arbeiten konnten oder die Arbeitgeber:innen eine Förderung erhalten haben." Zusätzlich hat das LWL-Inklusionsamt 2025 knapp 3.400 Schwerbehindertenvertreter, Personalräte und Personalverantwortliche in 189 Seminaren und Informationsveranstaltungen zu Fragen des Schwerbehindertenrechts geschult. Auch dabei stand der Erhalt von Arbeitsplätzen im Mittelpunkt.
Am18. September 2026 wird Bad Schwartau für einen Tag zum Treffpunkt für gelebte Inklusion in Ostholstein. Von 13:00 bis 18:00 Uhr lädt der 3. Ostholsteiner Tag der Inklusion (OTI) in und rund um die Elisabeth-Selbert-Gemeinschaftsschule (ESG) zum Mitmachen, Ausprobieren, Informieren und Begegnen ein. Menschen unterschiedlichen Alters, mit und ohne Behinderung, erwartet ein vielfältiges Programm aus Sport, Kultur, Aktionen und Austausch. Darauf hat Martina Scheel die kobinet-nachrichten aufmerksam gemacht. Nach Neustadt in Holstein in 2024 und Oldenburg in Holstein in 2025 ist Bad Schwartau die dritte Station des Ostholsteiner Tag der Inklusion. Bevor am Nachmittag das "Event für ALLE" beginnt, kommen von 10 bis 12 Uhr im direkt benachbarten Jugendtreff "Alte Zwölf" Menschen zusammen, die sich beruflich oder ehrenamtlich für Inklusion einsetzen. Das Netzwerktreffen bietet Gelegenheit, sich kennenzulernen, auszutauschen und neue Verbindungen zu knüpfen.
